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%u00a1AS%u00cd SE CONSTRUYE EL CAMBIO!35A) ADMINISTRACI%u00d3N DE PERSONALCon el prop%u00f3sito de fortalecer la gesti%u00f3n del capital humano y mejorar los procesos administrativos, se dise%u00f1%u00f3 e implement%u00f3 el Sistema de Administraci%u00f3n de Personal, herramienta que permite contar con los expedientes laborales digitalizados, actualizados y disponibles para su consulta, cotejo y mejora.Asimismo, se realizaron inspecciones peri%u00f3dicas de asistencia del personal municipal, garantizando el cumplimiento de horarios y funciones, con lo cual se fortalece la disciplina y eficiencia laboral dentro de la administraci%u00f3n p%u00fablica.B) CAPACITACI%u00d3N Y PROFESIONALIZACI%u00d3NCon el compromiso de fortalecer los conocimientos y habilidades de las y los servidores p%u00fablicos, se llev%u00f3 a cabo la certificaci%u00f3n de competencia laboral de 20 funcionarios municipales, titulares de diversas %u00e1reas administrativas, cumpliendo con lo dispuesto en la Ley Org%u00e1nica Municipal del Estado de M%u00e9xico.Estas acciones contribuyen a elevar la calidad en la gesti%u00f3n p%u00fablica y otorgan certeza a la ciudadan%u00eda respecto de los tr%u00e1mites y servicios que ofrece el Gobierno Municipal, beneficiando a los 72,103 habitantes de Ocoyoacac.Actualmente se trabaja en la certificaci%u00f3n del 100 % del personal de estructura en est%u00e1ndares de atenci%u00f3n al p%u00fablico, particularmente en el EC0305 %u201cEjecuci%u00f3n de servicios de atenci%u00f3n a clientes%u201d, garantizando una atenci%u00f3n eficiente y de calidad.Se firm%u00f3 adem%u00e1s un convenio de colaboraci%u00f3n con la Universidad UNIEM, con el objetivo de facilitar el acceso a estudios de licenciatura, maestr%u00eda y doctorado para el personal municipal, a costos accesibles.Durante el ejercicio 2025 se impartieron 205 capacitaciones generales y especializadas, en coordinaci%u00f3n con instituciones como el Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal (INAFED), el Instituto Hacendario del Estado de M%u00e9xico (IHAEM) y el Instituto de Pol%u00edticas P%u00fablicas del Estado de M%u00e9xico y Municipios (IPPEM), beneficiando a m%u00e1s de 500 servidores p%u00fablicos municipales.Por estos esfuerzos, el IHAEM otorg%u00f3 al municipio de Ocoyoacac una Menci%u00f3n Especial en el marco del Reconocimiento al Esfuerzo Hacendario %u201cJos%u00e9 Mar%u00eda Morelos y Pav%u00f3n%u201d, al obtener la calificaci%u00f3n m%u00e1s alta en el rubro %u201cFormaci%u00f3n de Servidores P%u00fablicos%u201d.C) PROGRAMA DE SERVICIO SOCIAL Y PR%u00c1CTICAS PROFESIONALESSe instituy%u00f3 el Programa de Servicio Social y Pr%u00e1cticas Profesionales para estudiantes de nivel medio superior y superior, tanto del municipio como de la regi%u00f3n. Durante el ejercicio 2025 se benefici%u00f3 a m%u00e1s de 250 estudiantes, quienes contribuyeron con actividades de apoyo en distintas %u00e1reas del Gobierno Municipal, fortaleciendo su experiencia profesional y el v%u00ednculo institucional con las comunidades educativas.D) SERVICIOS GENERALESA trav%u00e9s del %u00e1rea de servicios generales, se brind%u00f3 atenci%u00f3n a las necesidades de limpieza, aseo, vigilancia y mantenimiento preventivo menor en el edificio central, as%u00ed como en escuelas, bibliotecas, casas de cultura, museos y dem%u00e1s inmuebles municipales, asegurando espacios dignos y funcionales para la prestaci%u00f3n de servicios p%u00fablicos.